Les branches du Conseil Présidentiel ont récemment finalisé un accord politique crucial en ce début du mois d’avril, établissant ainsi le fonctionnement et la composition de cette entité. Ce texte, demandé par le Conseil des ministres afin de divulguer les noms des membres dans les colonnes du journal Le Moniteur, revêt une importance capitale pour l’avenir politique et administratif d’Haïti. Au centre de cet accord, un profil clair et détaillé est établi pour le prochain Premier ministre d’Haïti, incluant des critères stricts et des compétences indispensables.
Les critères fixés par le Conseil Présidentiel pour le prochain Premier ministre d’Haïti sont stricts, compte tenu des défis multiples auxquels le pays est confronté. Bien qu’exigeants, ces critères sont essentiels pour restreindre le nombre de candidats potentiels et garantir la désignation d’un dirigeant véritablement compétent pour orienter le pays vers un avenir plus prometteur.
Pour postuler au poste de Premier ministre ou de ministre en Haïti, divers critères sont énoncés dans l’accord politique récemment conclu par les membres du Conseil Présidentiel. Parmi ces critères figurent : Être un Haïtien d’origine, jouissant de ses droits civils et politiques, sans antécédents judiciaires pour des crimes de droit commun, financiers, de sang, ou liés à des actes de violence ou de corruption. Ne pas être l’objet de sanctions par une résolution des Nations unies; être propriétaire d’un bien immobilier en Haïti ou y exercer une activité professionnelle, avec une résidence habituelle sur le territoire haïtien et l’engagement à y résider tout au long de son mandat; avoir respecté les obligations fiscales au cours des cinq dernières années.
En ce qui concerne le profil professionnel et les compétences requises, les critères établis sont les suivants : Posséder une solide connaissance de l’administration publique; Avoir une expérience managériale de haut niveau; Démontrer une compréhension approfondie de la vie politique haïtienne, des enjeux géopolitiques et de la crise profonde que traverse le pays.
Exceller dans les compétences en communication et maîtriser l’art de la négociation; avoir la capacité avérée de rassembler et de construire des ponts entre différents secteurs; être capable de travailler efficacement en équipe et sous pression; afficher un parcours professionnel attestant d’un leadership solide et impartial; faire preuve d’empathie envers la souffrance de la population haïtienne.
Plusieurs personnalités haïtiennes pourraient possiblement remplir ces critères. Des politiciens chevronnés, des spécialistes de l’administration publique, ou encore des leaders de la société civile pourraient se démarquer par leur expérience, leur intégrité et leur dévouement envers le bien-être du peuple haïtien.
Cependant, au-delà des compétences individuelles, ce qui revêt une importance primordiale est la capacité du candidat à fédérer et à harmoniser le pays dans sa pluralité, à initier les réformes nécessaires et à mettre en place des politiques inclusives afin de répondre aux besoins de la population.
Concernant la sélection du Premier ministre
Selon le projet de décret finalisé, chaque secteur formant le Conseil Présidentiel ou faisant partie de l’Accord politique propose un (1) candidat au poste de Premier ministre qu’il soumet au Conseil Présidentiel. À partir de cette liste limitée à 15 candidatures rendue publique, et en utilisant un processus de sélection convenu, le Conseil Présidentiel choisira le Premier ministre par vote à la majorité absolue.
En cas d’égalité des voix, un second tour est prévu. En cas de nouvelle égalité, un troisième tour est organisé. Si l’égalité persiste, le Premier ministre est désigné par tirage au sort. Conformément au projet de décret, le Conseil Présidentiel veille à ce que le Premier ministre et les ministres remplissent les critères d’éligibilité établis par la Constitution.
